6月18日上午，黄少铭副校长、人事处任映红处长、陈雅副处长、陈孟森副处长一行五人莅临太阳成集团122cc进行人事调研，学院领导班子吴明江、张丽萍、李军、董新姣等都参加了座谈会。

首先，吴明江院长详细汇报了学院近年来的师资队伍建设的基本现状、岗位聘任职称评定的相关情况，并反映了学院在人事工作和人才管理中存在的问题。与会人员还就学院目前人事政策问题进行了交流，提出了意见。

黄少铭副校长在听取汇报后，肯定了学院在前一阶段师资建设方面取得的成效。他指出，学院在下一期的岗位竞聘问题上要充分调研，理清思路，做好教师队伍整体规划；在职称评审问题上要合理安排，公平、公正、公开地规划好职称比例，做好长久打算，建立长效机制；学院在人才引进方面要结合学院定位，做好学院高级人才谋划和储备工作，吸引更多的优秀年青博士来学院工作，提升学院整体水平和竞争力。

此次调研明确了学院师资队伍建设的要求，为学院引进人才和师资队伍建设指明了方向，为学院的进一步发展奠定了人才基础。